践行行业共同价值观,构建新时期烟草企业文化

发布时间：2022-02-15 15:14:09 浏览数：次

    行业共同价值观是国家局党组把握行业发展规律，把脉时代发展要求提出的富有创造性的价值理论体系，是行业改革与发展的指路航标。本文从企业文化这个角度，阐述行业共同价值观的理论意义和实践价值。

行业共同价值观对新时期烟草企业文化的构建提出鲜明要求

    烟草企业文化反映了烟草行业的内在特征和存在意义，诠释了烟草人的原则、立场和行为取向。行业共同价值观的提出，回答了新时期“建设一个什么样的烟草企业文化，怎样建设中国烟草企业文化”这一根本性问题，同时也对当前烟草企业文化的构建提出了更高的要求。
    烟草企业文化的构建必须体现先进性。烟草企业文化是全体烟草人创造的体现我国烟草专卖经营服务宗旨、队伍素质、敬业精神和社会形象的综合体，是全国烟草干部职工思想观念和行为观念的总和，是凝聚和激励烟草系统各级组织和所有人员的驱动力。因此，构建先进的烟草企业文化，就是要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，把握规律性，体现时代性，富于创造性，始终高扬“两个维护”的旗帜，切实维护国家利益和消费者利益，以自己的行动和成绩为中国特色社会主义现代化建设作出更大的贡献。
    烟草企业文化的构建必须体现时代性。进入新时期，烟草行业面临的形势发生了很大变化，《烟草控制框架公约》的签署使人们更加关注吸烟与健康问题，全国整顿规范市场经济秩序工作的深入开展对行业自律与监管提出了更高的要求。如何抓住机遇、迎接挑战，变压力为动力、化被动为主动，确保中国烟草持续健康快速发展，这是烟草企业文化建设必须回答和解决的时代课题。行业共同价值观的提出，指明了烟草企业文化建设前进的方向。
    烟草企业文化的构建必须体现实践性。烟草企业文化以“两个维护”为统领，首先要系统概括和总结烟草改革和发展的实践经验，其次，烟草企业文化建设要突出强调“两个维护”是行业各级组织的指南，是所有烟草职工的工作座右铭。

行业共同价值观为烟草企业文化的构建注入崭新的时代内容

    行业共同价值观的提出，为烟草企业文化建设注入了行业特点与时代精神的崭新内容。
    奉献烟草。烟草实行专卖的目的就是维护国家利益和消费者利益，除此以外烟草行业没有特殊的利益。烟草专卖制度能否生存与发展，要看烟草行业能不能为国家财政收入的不断增加做出新的贡献；能不能满足广大消费者的要求并维护好他们的根本利益；能不能在社会上树立良好的行业形象和企业风貌。因此，为维护国家利益和消费者利益作出更大的贡献，应当成为新时期烟草企业文化建设奏响的第一音符。
    和谐烟草。烟草行业作为为国家全面建设小康社会提供资金支持、满足占全国人口相当比例的广大卷烟消费者需要的重要行业，在构建社会主义和谐社会的伟大进程中，也要树立自己的和谐形象，展示和谐的风范。
    自律烟草。从去年开始，姜成康局长明确提出全行业在继续坚持和完善烟草专卖制度前提下，必须认真研究和切实解决好提高效率和注重自律两大课题。提高效率是为了解决好行业发展的动力问题；注重自律，是为了解决好行业健康发展的保障问题。只有增强行业的自律意识，提高依法经营、依法管理、依法行政的能力和水平，从组织上制度上机制上加强行业的内部管理监督力度，才能确保行业持续稳定协调健康发展。

行业共同价值观为烟草企业文化的构建提供路径选择

    行业共同价值观是中国烟草企业文化的核心和灵魂，因此，寻求践行“两个维护”的载体和路径，是当前烟草企业文化建设的重要课题。
    以活动为载体，开展好行业共同价值观的宣传教育工作。当前“两个维护”大讨论活动正在烟草行业深入开展，这对于统一全行业广大干部职工的思想、提高认识，从思想上牢固树立行业共同价值观，具有很强的针对性和现实性。“两个维护”的教育活动不应局限于单纯的理论宣传教育，应该寓教于更丰富更生动更具体的活动中去。要持之以恒、常抓不懈、务求实效，力戒形式主义。
    以管理为载体，使行业共同价值观从“虚”落到“实”处。以管理为载体，落实行业共同价值观，就是要通过运用一定的组织纪律、行政措施、规章制度来约束、规范和协调全体员工的行为，使全体员工在严格管理的长期实践中逐渐养成良好的思想品德和行为习惯。为此必须着力进行各项管理制度的配套建设；同时，通过检查考核，狠抓制度的落实与实施，确保各项管理制度的运行畅通无阻。
    以传媒为载体，以行业共同价值观营造良好的舆论氛围。充分利用行业和社会传媒，发挥各种传媒的不同优势，各取所长，以集中宣传和典型宣传的方式开展“两个维护”的宣传教育工作，让行业内外的群众广泛参与传播过程，使受教育者成为教育者，以此增强工作的效果，提升行业的知名度和美誉度。
    总之，行业共同价值观对烟草企业文化的构建提出了更高的要求，为烟草企业文化的建设注入了全新的时代内容。

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