如何作好政府办公室机关党的工作的几点思考
一、要学会审视我们的工作
视角要独特,视野要宽阔,视平要高起点。要发现办公室与同级机关党的工作的共性和个性。
1、从我们机构所处的位置来看。政府办是政府的一个综合办事机构,是协助政府工作运转的一个中心枢纽,是离“衙门”最近的地方,也是经常被人们误以为就是政府的地方。我们没有权力,但离权力很近。我们抓党建工作,是否也跟政府其它成员单位一样原地踏步,或是有别的思考与认知?
2、从我们的职能来看。办理会务,处理政务,提供服务;沟通四面八方,链接上下左右;上对领导负责,中间对同级机关负责,下对黎民百姓负责。我们所提供或生产的是纯政务性产品,我们的工作来不得半点的含糊。
3、从我们服务的对象来看。上层有市、县领导,中层有政府成员单位的主官,基层有我们的纳税人和衣食父母。可谓点多面广,这也对我们的服务工作提出了更高的要求。
如此重要、如此特殊的工作岗位,靠的就是我们办公室这支队伍来运作。而这支队伍素质的高低、能力的强弱,直接决定着我们推动工作的成效如何。由此可见,抓好办公室机关的党建工作,意义非同小可。
二、要懂得盘活我们的“家底”
俗话说:“知己知彼才能百战百胜”。做好政府办公室机关党的工作,我们究竟有多少家底可以运作,要做到心知肚明。
一是党员的资源。这是做好办公室党建工作的第一资源。如:党员队伍的构成比重如何,年龄构成如何,文化基础如何等,就象一位将军了解他的士兵一样。
二是党组织的资源。从现有组织机构看,有党委、总支、支部,有条管,有块管的。我们要打破条块分割的格局,科学整合办公室内的组织资源,要形成大党建的格局,拓展党员工作的空间,进一步增强办公室党组织的影响力和聚集力。
三是党建工作设施的资源。如:党建工作刊物、党员活动室、电教设施、党建网站等。
以上这些,都是我们要加以掌握并充分予以利用的家产,我们要做到心中有数,如数家珍。
三、要善于发挥我们的优势
首先是人员素质的优势。进入政府办工作的同志绝非等闲之辈,进来前都通过严格的考核、规范的组织程序进入的,大多数同志综合素质都比较高。有了这么一支高素质的队伍,我们抓党建工作就有了底气。
其次是协调能力的优势。协调是办公室的一项重要职能,无论是条,还是块,我们都可以协调,也敢于协调,同时还善于协调。这是办公室职能赋予我们得天独厚的优势,要善于把这个优势移植到党建工作中来。
第三是文字功底的优势。办公室是秀才的阵地,挥舞笔杆,激扬文字是我们的拿手好戏。有了这一优势,调查研究,谋划工作,总结分析就游刃有余。
第四是窗口形象的优势。办公室是政府形象的一个窗口,也是一个缩影。我们的一言一行,所有的形象,在这里都能得到充分展示。我们的党建工作做得如何,在一定程度上对同级机关具有很大的感召力和影响力。
四、要知道检验我们工作的成效
党建工作最终的成效如何,不是吹出来的,更不是忽悠出来的,而是靠扎扎实实的运作干出来的。成效的试金石只有一个,就是是否有推动了工作,推动了发展。
一看全体人员的整体素质是否有全面提升;二看办公室的作风和形象是否有实质性的转变;三看办公室的凝聚力、向心力和战斗力是否得到了增强;四看办公室的各项业务工作是否又好又快地跃升发展。
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