公安交警整治突出执法问题推进公正廉洁执法整改报告
为进一步规范执法行为,促进执法公正,全面加强交通民警和协管员队伍正规化建设,提高工作效率和服务质量,造就一支业务精通、素质过硬的交通警察队伍。按照业务工作上有新进展,纪律作风建设创一流,整体工作上有新突破的要求,按照上级公安机关的部署,本人在认真开展“整治突出执法问题推进公正廉洁执法”专项活动的基础上,结合自身工作实际,认真查摆剖析问题,并制定出了切实可行的整改措施。
一、存在的问题及表现
(一)宗旨意识不强。在日常交通管理工作中,考虑领导意见多,倾听群众的呼声少,考虑照顾关系的多,执法意识有待提高。
(二)业务学习方面觉悟性不高。对于局党委的政治学习上,只满足于写写笔记,看看文件,学习处于应付心理,不要求深刻理解,真正吃透 ,在理论联系实际上就显得很肤浅。在业务学习上,不能全面掌握各项法律、法规,对业务学习抓的不紧,需要现学现用,不能有计划、有目的的系统学习,因此,有时造成工作被动。
(三)开拓进取意识不强。在工作中满足于现状,存在守摊子,墨守成规的思想,不能创造性地开展工作,缺乏争先创优意识,缺乏争一流的精神,只是存有“不求有功,但求无过。不求过得硬,但求过得去”的思想,因而导致工作过于小心谨慎,不能放开大胆的工作,将自己置于被动地位。
二、整改措施及今后努力方向
(一)深刻认识执法是公安工作的“生命线”,要抓牢这个生命线,深入推进执法规范化建设,全面提升公安执法公信力。
(二) 转变执法理念,夯实执法为民思想根基。在今后的工作中,要求自己切实增强政治敏锐性和鉴别力,善于用和谐思维来化解矛盾,用和谐态度来对待群众,真正融法、理、情于一体,以法为据、以理服人、以情感人,使群众通过案件的办理、事情的处理,既感受到法律的权威、尊严,又感受到公安机关的关爱、温情。
(三)转变执法手段,提升执法工作效率。通过信息技术提升交管工作的科技含量,在车管、事故、违法处理等各个业务工作环节,广泛运用信息化手段提高工作效率和水平;以信息化推动执法过程的规范化,通过广泛应用信息技术使执法活动实现标准化,增强执法工作透明度,切实提高民警规范执法的自觉性。加大科技装备投入,广泛使用非现场执法手段查处交通违法行为,逐步减少现场处罚量,提高非现场执法水平。
(四)突出核心。牢固确立执法为民的理念,必须切实提高规范执法的能力,必须提升公安执法的效能,通过每一起案件的办理,一点一滴地在群众心中累积起公安机关的执法公信力。同时,夯实“一把手”责任,明确各部门具体职责,实行“一警多能、综合执法”,把执法规范化建设的宏观要求落实到最基础的打击、防范、管理、管控、服务等各个环节。
(五)认真学习法律、法规和党的各项方针、政策,努力提高自身的政治和业务水平,将理想、信念和职业道德贯穿于理论学习之中,没有丰富的法律知识,执法过程中就不能坚持实事求是,就不能很好地执行上级的指示、决定和命令,也就会造成执法不严,执法不公和不依法办事。
(六)加强组织纪律性,认真学习“人民警察法”,“五条禁令”和其它规章制度,从而来强化自我约束能力,对党和人民有利的事就做,对有损于公安机关形象的话和事,坚决不说不做,杜绝吃、拿、卡、要和一切违法、违纪现象发生。
(七)是实干实效。要把执法规范化建设的成效,体现在执法过错的减少上,体现在树立公安机关的良好形象上,体现在群众的满意度上,最大限度地提升人民群众对公安机关的执法满意度,为人民群众安居乐业创造公平正义的执法环境。
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