街道办主任个人述职报告

发布时间：2022-01-23 15:32:38 浏览数：次

2004年度的工作，我主要是在青山镇担任党委副书记、常务副镇长，协助政府日常工作，主管财政、财贸、劳动人事、政府办、机关事务、审批等工作。现将一年来履职情况汇报如下。
    按照党委政府提出的“一二三四五六”整体工作思路，并提出要实现三千万元的财政总收入。作为分管财税工作的副镇长，我勤勉尽责，对党委政府的工作坚决执行。尽管今年在发展社会事业，为企业赠送土地上投入了大量资金，财政支出压力非常大，但通过全镇人民的努力，全年共完成财政总收入3051万元，占全年计划的145%，比上年增收1297.8万元，其中工商税收2676.28万元（国税1506.28万元，地税1170万元），同比增长57.3%，主要抓了以下几个方面：
    一是抓财源建设，积极组织财政收入。年初对煤炭、水泥、采石等重点行业和重点企业税源情况进行了重点调查研究和测算，对其税赋进行进一步核定，层层分解到各企业，为确保税收任务全面完成打下了坚实的基础。在工作中，我也经常和财税人员下到各企业了解生产经营情况，为企业解决资金难题，着力扶持企业的发展，增强企业的创税能力。企业主的纳税意识也明显增强。在征管过程中，充分发挥国、地两税的职能作用，并进一步规范和整顿税收征管秩序，严格依照税法和征管条例，坚决把该收的税收全部收上来，防止“跑、冒、滴、漏”现象，做到了应征必征，公平税负。
    二是抓增收节支，优化财政支出结构。今年共投入500余万元用于为老百姓办“六件实事”，包括三面不见泥水渠的修建、青山中学校园改造、320国道挂线的路灯亮化、村组级公路的修建、为招商引资企业赠送土地等。为确保该块资金的落实，在财务上紧缩其他一切非生产性开支，集中财力办大事，促进了全镇经济的快速、健康发展，确保了社会各项事业的支出，确保了教师、离退休人员和机关干部工资的正常发放，确保了“三条保障线”的正常支出。
    三是抓财税队伍建设。对财税工作人员进行业务培训，提高其依法征管水平；建立健全各项财务管理制度，规范财务行为；与财务人员一起对全镇的财税工作进行分析讨论，出主意、解难题，提高了财税人员的工作能力。今年财税队伍无论是工作作风、工作质量还是工作效率上都有明显改观。
    四是抓机关管理制度建设。制定了《青山镇人民政府工作规划》，进一步规范了政府工作行为；制定了《机关各项管理制度》，对电话费、办公用品、差旅费、用电等进行严格管理，对招待费、小车燃料消耗实行包干定点制度等，厉行节约，减少不必要开支，严把资金开支关，把有限资金用到刀刃上，提高了财政资金的运行效率，堵塞了财务管理上的各种漏洞，保障了机关的正常运转。相关热词搜索： 述职报告 办主任 街道