县安监局开展创先争优活动汇报材料

发布时间：2022-04-15 15:18:31 浏览数：次

     迅速传达全县“创先争优”活动会议精神，并召开班子成员及全体工作人员会议，成立了领导小组，并讨论制定了安监局创先争优活动实施方案。方案严格按照上级的要求，紧密结合安监局自身实际，体现了安监局为民服务、为企事业服务的工作本质，突出了活动主题和实践载体，为活动的顺利开展奠定了良好的基础。
一、近年来“创先争优”活动主要做法和成效
    （一）努力争创市级文明单位
    我局于2009年12月被县委、县政府命名为“县级文明单位”。2010年以来，我们继续按照“文明单位”的要求，在狠抓业务工作的同时，始终把精神文明建设列入重要议事日程。全局上下深入贯彻落实党的十七大精神，紧紧围绕强化基层，打好基础，加大了安全生产监管工作力度，关口前移，重心下移，做到了物质文明与精神文明建设同布置、同检查、同考评、同奖惩。我局认真发挥指导协调、综合监管、督查督办的职能作用，促进全县安全生产基础条件进一步改善，基础工作进一步提高。并在2010年申请创建市级文明单位，努力在2010年底争创上市级文明单位。
    （二）积极创建学习型机关
    我单位认真落实“学习型机关”的要求，以创建文明单位为主线，以“内强素质，外树形象”为目标，充分班子成员的影响和带动作用，不断丰富学习内容，创新学习形式，突出学习效果，取得明显成效,2009年被市政府授予“安全生产先进单位”。
为加强组织领导，确保学习效果，促进创建工作扎实开展，确保创建工作取得实效，专门成立以局长任组长，副局长任副组长，各股室负责人为成员的创建学习型机关领导小组。局长抓全面，副局长抓具体，各股室负责人具体抓，使创建工作有人具体抓，一级抓一级，层层抓落实。同时，制定印发了《县安监局创建学习型机关活动实施意见》，明确了创建合作的指导思想、工作目标、学习内容和工作要求。
    面对新的形势，局班子成员清醒地认识到：不抓学习，抓不好学习，就难以全面提高干部职工的综合素质和工作能力，就难以适应新的形势和任务的要求，就会影响到全局的工作。为提高对学习重要性的认识，提出了在学习理念上创新在学习认识上才能提高的学习思路。
    （三）五条措施创建安全生产先进县
    一是加强领导。各乡（镇）和有关部门把创建活动摆在重要议事日程，精心组织，明确责任，制定规划，认真实施。二是着力提高活动的组织程度。各乡（镇）按照创建活动的年度实施计划，建立健全乡（镇）、企业创建活动档案，建立经常性的工作交流机制，实行动态营理。三是注重创建活动的有机结合。把创建活动与安全经费投入、安全设备更新、安全条件改善、从业人员素质提高、安全宣传进村入户、安全生产隐患排查整改、打击“三非”等安全专项整治工作有机结合起来，最大限度地防止和减少生产安全事故的发生。四是形式、内容和效果相结合。各乡（镇）深入开展创建安全示范社区、安全示范村、安全示范单位、安全示范厂矿等活动，确保收到实效。五是加强舆论宣传。新闻媒体加大安全生产宣传力度，大力宣传创建活动中的好经验、好做法，及时披露重大安全隐患和典型案例，努力营造全社会“关注安全、关爱生命”的良好氛围。
二、深入开展“创先争优”活动的意见和建议
    在局机关深入开展“创先争优”活动。一要强化领导，确保“创先争优”活动取得实效。二要分类指导，确保“创先争优”活动深入开展。三要注重结合，确保“创先争优”活动扎实推进。着力把深入开展“创先争优”活动与学习贯彻党的十七届四中全会精神相结合，与贯彻落实中央和省、市委关于应对国际金融危机、保增长、保民生、保稳定和调结构、上水平、促发展的一系列决策部署相结合，与促进工作相结合，与党员的思想和工作实际相结合，积极发现、总结和推广开展“创先争优”活动的好做法、好经验，逐步探索深化“创先争优”活动的措施和办法，着力培养树立一批事迹突出、特色鲜明、影响深远的先进典型，不断丰富“创先争优”活动的形式和内容，努力营造学先进、比先进、赶先进的浓厚氛围，为推进科学发展、促进社会和谐提供强大动力和重要保证。
相关热词搜索：汇报 安监局 材料活动创先