2021年上半年纪检机构履行监督责任工作报告

　 2021 年上半年纪检机构履行监督责任的工作报告 一、2021 年上半年党风廉政建设工作状况 2021 年上半年，XXX 纪检组织在集团纪委的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九届五中全会和十九届中央纪委五次全会精神，全面落实管党治党政治责任，主动适应新形势，自觉履行新使命，坚决不移推动全面从严治党，努力推动 XXX 纪检监察工作高质量进展。

　1.“两个责任〞落实状况 制定《XXX 党支部 2021 年落实全面从严治党主体责任重点任务》，明确工作责任和工作任务，为推动 XXX高质量进展提供顽强保障；组织召开 XXX2021 年度党风廉政建设和反腐败工作会议，商量部署年度重点工作，制定印发《XXX2021 年纪检工作要点》；严格落实党风廉政建设约谈制度，制定全年约谈工作打算，约谈覆盖XXX 全部中层干部，让廉政提示“常伴耳畔〞；组织纪检委员下基层调研活动，对 XXX 科研选购、研发费用管

　 理等工作开展针对性调研，确保关键敏感业务环节规范、高效开展工作。

　2.党风廉政教育状况 通过党支部“三会一课〞、主题党日活动等形式，组织学习十九届中纪委五次全会精神、公司和集团 2021年党风廉政建设和反腐败工作会议精神等内容，强化党员干部廉政从业意识；组织开展“酒驾〞“醉驾〞专题教育，杜绝酒后开车的侥幸心理，严禁触碰违规违纪“高压线〞；组织观看《治乱清源》警示教育纪录片，用触目惊心的真实案例警示全体员工要坚固树立“红线意识〞，做政治上的“老实人〞、工作上的“勤奋人〞、思想上的“洁净人〞。

　3.政治监督状况 监督落实“第一议题〞制度，将学习习近平总书记的重要讲话和重要指示批示精神作为 XXX 党支部委员会“第一议题〞，准时跟进学习习近平总书记的最新讲话、最新文章、最近指示、最新要求。XXX 党支部支委会上半年集中学习 9 次，党支部书记领学，支部成员逐字逐句、原本来本、原汁原味地学，推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实

　 里走，切有用党的创新理论武装头脑、指导实践、推开工作。

　监督 XXX 党支部贯彻落实公司、集团各项决策部署。根据“学党史、提站位、保安全、冲目标〞要求，高质量开展 XXX 党史学习教育，召开专题学习会 4 次，原本来本学习“四史〞，坚决对中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，激发爱党、爱国、爱社会主义的巨大热情。组织全体党员实地参观 xxx 纪念馆，开展“学党史、强信念、跟党走〞党史学问竞赛，了解党和国家事业的来龙去脉，汲取我们党和国家的历史阅历，正确理解党和国家历史上的重大事件和重要人物。深入开展“我为群众办实事〞，深化 XXX 大讲堂，邀请内外部专家每月定期讲座，营造了深厚的学习创新气氛；开展“我是党员我带头〞，每名党员结合实际带头承诺践诺，带头从我做起服务基层群众。推动深化改革工作，发挥桥梁纽带作用，做好信息上传下达，加强员工思想动态调研，确保 XXX 本部及“三小〞安全稳定。高质量完成公司重大专项项目验收，加快推动在研科技项目进展，全力冲刺半年目标任务，以优异成果礼献党的百年华诞。

　4.日常监督状况

　 加强对中央“八项规定〞执行状况的监督检查，确保各项政策规定在 XXX 领导班子及班子成员中的贯彻执行。紧盯元旦、春节、清明、端午等重要关键节点，履行重大节假日节前廉政提示职责，运用发送警醒信息等方式，做到早打招呼、早作提示，将纪律要求传到达每位党员干部，节后准时上报重大节日期间落实中央八项规定精神状况报告单，主动营造风清气正的节日气氛。

　5.自查自纠及巡察协作状况 全力做好公司巡察协作，XXX 纪检委员作为事业部巡察对接人员，第一时间、第一速度响应反馈事业部层面相关事项，支撑专人到集团纪委办、人资部帮助开展巡察协作，圆满完成相关任务。严格落实巡察整改要求，结合《巡察觉察共性问题清单》对 XXX 车辆管理、资金岗位人员管理、差旅报销管理、党的建设等领域开展自查自纠。经自查，上述领域均未觉察问题。坚决执行集团巡察整改要求，进一步完善落实出差申请、接待申请、用车申请、沟通干部管理相关规范等，充分发挥巡察对健全机制、规范管理的作用，持续打造风清气正、干事创业的良好政治生态。

　二、存在的薄弱环节和缺乏

　 上半年纪检监察工作虽取得确定成果，但仍存在一些问题与缺乏，具体表如今，一是廉洁教育活动形式单一。上半年虽按要求，组织全体党员和关键岗位人员开展了党风廉政专题学习，但教育活动开展形式较为单一，利用红色资源开呈现场警示教育不够，心灵震慑效果不强。二是党风廉政约谈针对性不强。约谈一般性、笼统性的内容较多，结合工作性质和岗位特点“指名道姓〞直指痛点不够，未能充分发挥约谈对实际业务工作的预警指导作用。三是纪检监察人员履职能力需进一步提升。纪检人员理论水平、业务能力与岗位要求还有差距，需通过持续学习、参与培训沟通，紧跟纪检工作最新要求，不断提升纪检人员综合素养。

　三、2021 年下半年重点工作 1.做准做实政治监督。持续落实“第一议题〞制度，催促 XXX 党支部和党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，严格遵守党章党规党纪和宪法法律法规，严明政治纪律和政治规矩；持续加强党史学习教育、疫情防控、厉行节省坚决制止餐饮浪费等领域监督。

　2.强化权力运行制约监督。持续加强“三重一大〞决策程序监督，让权力在阳光下运行；深化关键领域重

　 要环节监督，对组织人事、科研选购、研发费用管理等存在的廉洁风险的业务环节进行定期隐患排查。

　3.持续加强日常监督。持续开展党风廉政谈话，履行党政负责人找班子成员谈、班子成员找分管部门责任人谈的逐级向下约谈机制，加强关键岗位从业人员的廉政提示，时刻保持自廉自清的工作作风；持续开展重大节假日落实中央八项规定状况监督，履行节前廉政提示职责，营造风清气正的节日气氛。

　4.丰富廉洁教育形式。主动拓展利用本市本地红色教育资源开展廉洁教育，进一步提高廉洁教育的浸润效果；主动利用影视视听等多媒体工具开展警示教育，引导广大党员干部在冗杂局面中时刻保持党员的先进性和纯净性。

　5.提升纪检人员履职能力和水平。主动参与公司和集团组织的纪检理论和业务学问学习，加固履职能力底板。落实纪检履职状况检查考核应用，打造政治过硬、本事高强、作风务实、纪律严明的纪检队伍。