派出所服务经济建设事迹介绍
发布时间:2021-11-08 23:16:41
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派出所服务经济建设事迹介绍
近年以来,##中心派出所紧紧围绕经济建设这一中心,努力在全镇范围内营造“亲商、富商、护商、利商”和“安商”的良好环境,为经济建设服务。使我公司从一个名不经传的企业,一跃成为拥有5个国际领先产品,年产值超亿元的知名企业。
一、 转变工作作风,拓宽“亲商”渠道
一是转变思想,提高认识。去年以来,特别是市公安局开展“立警为公,执法为民”作风建设活动以来,派出所领导班子切实改进作风,在密切警民关系、警企关系,转变执法观念上下功夫。油性不锈钢装饰板是我公司的技术难题,为了攻克这一难关,派出所所长戴宝松主动为我公司出谋划策,并和公司朱总多次去上海等地请来技术骨干,使我公司生产的油性不锈钢装饰板完全替代了进口产品,获得了芬兰能力电梯公司颁发的新产品开发奖
二是建立组织,完善制度。为将服务经济落到实处,天补派出所建立了所领导联系企业制度,畅通服务企业的渠道。所长戴宝松负责联系森达公司等重点企业,其他所领导分别联系2至3个企业,定期与企业领导共商维护稳定、促进发展大计,每半年召开一次企业警风监督员座谈会,汇报公安工作情况,听取企业领导和职工代表的意见和建议,不断改进工作,为企业服好务。
三是服务群众,特事特办。去年10月16日晚10时许,公司朱总要求办理出国审批手续,当时内勤和警务区民警都已下班,在得知朱总第2天上午就要将审批表送省公安厅的情况后,值班同志立即通知内勤和警务区民警到所,为其连夜办理了有关报批手续,使朱总及时拿到出国签证。
二、 前移服务阵地,落实“扶商”措施
一是完善服务环境,叫响“三句话”。为了把“扶商”措施落到实处,天补派出所不断完善所内服务环境。设立了留言板、意见簿,对内严格要求,对外热情服务;对上门的群众做到一张笑脸,一声问候,一张凳子,一杯开水,对所内民警和保安队员响亮提出三句话:“一切为了群众,为了一切的群众,为了群众的一切”,以实际行动努力实践“三个代表”,实现“立警为公,执法为民”的承诺。
二是强化服务理念,前移服务阵地。该所把推进社区警务战略,与“扶商”有机结合,努力建立新型的社区警务运行机制,针对群众反映社区民警下社区少的情况,大力实施社区警务战略,深化服务理念,前移服务阵地,变坐等企业上门为主动登门服务。实行一周一访、一月一访,即警务区民警每周上门了解一次情况,所领导每月上门了解一次情况,听取意见,解决实际困难。我公司是不锈钢的主导企业,技术要求高,技术人才十分紧缺。为了能留住人才,派出所主动上门服务,为技术骨干办理入海落户手续,解决企业的后顾之忧。
三是改变服务观念,自觉融入企业发展。该所改变过去无论是对企业管理,还是服务,以局外人自居的错误倾向,要求全所民警自觉融入企业,牢固树立经济建设这一中心意识,一切为“扶商”、“富商”的意识,把企业的事看成自己的事,做到企兴我兴、企荣我荣,与企业共同发展。派出所在得知我公司在辖区即将扩建厂房后,立即主动上门服务,及时对扩建后厂区安全保卫工作提出建议,确保消防、治安设施一次到位,减少二次改建的损失。新厂建成后,针对我公司的特点,派出所进行安全知识讲座,防止发生重大安全事故,得到我公司干部职工的好评。
三、 采取切实措施,创造“安商”环境
持续稳定的社会治安环境,是发展经济的前提和基础,天补派出所从防范入手,严厉打击违法犯罪活动,努力创造良好的“安商”环境。一是从重从快打击违法犯罪活动,维护企业的合法利益。05年由于我公司正在扩建改造,犯罪分子乘机窃走卷板机上的4只铜铸件,使我公司生产陷入瘫痪。所长戴宝松立即亲自挂帅,组织精干力量进行排查、走访,终于在很短时间内抓获犯罪嫌疑人,追回被盗的物品,为公司挽回了经济损失。二是加强技防建设,提高公司自身防范能力。近年来,在派出所的帮助指导下,我公司先后投入5多万元,安装了9对周界报警、6只ck报警器、7只内置闭路监控、2只与派出所联网的视频监控探头。形成了多品种、多层次、立体式的技防网络,有效地压降了案件的发生,提高公司发展的后劲。三是及时化解矛盾纠纷,为企业发展铺平道路。去年6月,我公司一女职工,因工伤的赔偿无理取闹,并纠集了其亲友数10人在公司门口拉着“还我好手”等横幅,严重影响了公司正常的生产秩序。派出所获悉后,立即组织民警和联防队员赶到现场,通过耐心细仔、苦口婆心的疏导工作,终于说服了闹事的一方,平息了事态,使公司生产步入正轨。
良好的服务,为我公司的发展赢得了机遇,我公司从20万元起家,到去年底,公司已经拥有固定资产1500万元,年产值达1.5亿元,实现利税1000多万元。一跃成为市重点骨干企业、省民营科技企业,全国1000家最具成长型企业,连续几年成为天补镇纳税大户,产品被评为南通市名牌产品。 相关热词搜索: 经济建设 派出所 事迹 介绍 服务
近年以来,##中心派出所紧紧围绕经济建设这一中心,努力在全镇范围内营造“亲商、富商、护商、利商”和“安商”的良好环境,为经济建设服务。使我公司从一个名不经传的企业,一跃成为拥有5个国际领先产品,年产值超亿元的知名企业。
一、 转变工作作风,拓宽“亲商”渠道
一是转变思想,提高认识。去年以来,特别是市公安局开展“立警为公,执法为民”作风建设活动以来,派出所领导班子切实改进作风,在密切警民关系、警企关系,转变执法观念上下功夫。油性不锈钢装饰板是我公司的技术难题,为了攻克这一难关,派出所所长戴宝松主动为我公司出谋划策,并和公司朱总多次去上海等地请来技术骨干,使我公司生产的油性不锈钢装饰板完全替代了进口产品,获得了芬兰能力电梯公司颁发的新产品开发奖
二是建立组织,完善制度。为将服务经济落到实处,天补派出所建立了所领导联系企业制度,畅通服务企业的渠道。所长戴宝松负责联系森达公司等重点企业,其他所领导分别联系2至3个企业,定期与企业领导共商维护稳定、促进发展大计,每半年召开一次企业警风监督员座谈会,汇报公安工作情况,听取企业领导和职工代表的意见和建议,不断改进工作,为企业服好务。
三是服务群众,特事特办。去年10月16日晚10时许,公司朱总要求办理出国审批手续,当时内勤和警务区民警都已下班,在得知朱总第2天上午就要将审批表送省公安厅的情况后,值班同志立即通知内勤和警务区民警到所,为其连夜办理了有关报批手续,使朱总及时拿到出国签证。
二、 前移服务阵地,落实“扶商”措施
一是完善服务环境,叫响“三句话”。为了把“扶商”措施落到实处,天补派出所不断完善所内服务环境。设立了留言板、意见簿,对内严格要求,对外热情服务;对上门的群众做到一张笑脸,一声问候,一张凳子,一杯开水,对所内民警和保安队员响亮提出三句话:“一切为了群众,为了一切的群众,为了群众的一切”,以实际行动努力实践“三个代表”,实现“立警为公,执法为民”的承诺。
二是强化服务理念,前移服务阵地。该所把推进社区警务战略,与“扶商”有机结合,努力建立新型的社区警务运行机制,针对群众反映社区民警下社区少的情况,大力实施社区警务战略,深化服务理念,前移服务阵地,变坐等企业上门为主动登门服务。实行一周一访、一月一访,即警务区民警每周上门了解一次情况,所领导每月上门了解一次情况,听取意见,解决实际困难。我公司是不锈钢的主导企业,技术要求高,技术人才十分紧缺。为了能留住人才,派出所主动上门服务,为技术骨干办理入海落户手续,解决企业的后顾之忧。
三是改变服务观念,自觉融入企业发展。该所改变过去无论是对企业管理,还是服务,以局外人自居的错误倾向,要求全所民警自觉融入企业,牢固树立经济建设这一中心意识,一切为“扶商”、“富商”的意识,把企业的事看成自己的事,做到企兴我兴、企荣我荣,与企业共同发展。派出所在得知我公司在辖区即将扩建厂房后,立即主动上门服务,及时对扩建后厂区安全保卫工作提出建议,确保消防、治安设施一次到位,减少二次改建的损失。新厂建成后,针对我公司的特点,派出所进行安全知识讲座,防止发生重大安全事故,得到我公司干部职工的好评。
三、 采取切实措施,创造“安商”环境
持续稳定的社会治安环境,是发展经济的前提和基础,天补派出所从防范入手,严厉打击违法犯罪活动,努力创造良好的“安商”环境。一是从重从快打击违法犯罪活动,维护企业的合法利益。05年由于我公司正在扩建改造,犯罪分子乘机窃走卷板机上的4只铜铸件,使我公司生产陷入瘫痪。所长戴宝松立即亲自挂帅,组织精干力量进行排查、走访,终于在很短时间内抓获犯罪嫌疑人,追回被盗的物品,为公司挽回了经济损失。二是加强技防建设,提高公司自身防范能力。近年来,在派出所的帮助指导下,我公司先后投入5多万元,安装了9对周界报警、6只ck报警器、7只内置闭路监控、2只与派出所联网的视频监控探头。形成了多品种、多层次、立体式的技防网络,有效地压降了案件的发生,提高公司发展的后劲。三是及时化解矛盾纠纷,为企业发展铺平道路。去年6月,我公司一女职工,因工伤的赔偿无理取闹,并纠集了其亲友数10人在公司门口拉着“还我好手”等横幅,严重影响了公司正常的生产秩序。派出所获悉后,立即组织民警和联防队员赶到现场,通过耐心细仔、苦口婆心的疏导工作,终于说服了闹事的一方,平息了事态,使公司生产步入正轨。
良好的服务,为我公司的发展赢得了机遇,我公司从20万元起家,到去年底,公司已经拥有固定资产1500万元,年产值达1.5亿元,实现利税1000多万元。一跃成为市重点骨干企业、省民营科技企业,全国1000家最具成长型企业,连续几年成为天补镇纳税大户,产品被评为南通市名牌产品。 相关热词搜索: 经济建设 派出所 事迹 介绍 服务
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