贯彻落实十七大精神全面加强党建工作

发布时间：2022-01-06 15:08:34 浏览数：次

贯彻落实十七大精神全面加强党建工作

十七大报告提出：“以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程”。我们要以改革创新精神加强和改进党建工作，始终保持并发扬共产党员的蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气，永远同职工心连心，这是完成我处强企富民工作目标和绿化工作任务的重要政治和组织保证。我们要高举邓小平理论伟大旗帜，全面贯彻“三个代表”重要思想，要坚持党要管党，从严治党的方针，进一步提高拒腐防变和抵御风险的能力。要准确把握深化改革发展的前进方向，改进工作方法，使党建工作充满活力，把思想建设、组织建设和作风建设有机结合起来，把制度建设贯穿其中，抓紧解决存在的问题。

全面加强党建工作，必须把党的思想理论建设摆在更加突出的位置，坚持用马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论武装全体党员干部，要使党员干部深刻认识到“三个代表”重要思想是对马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论的继承和发展，反映了当代世界和中国的发展变化对党和国家工作的新要求，是全党集体智慧的结晶，是我们党必须长期坚持的指导思想，是加强和改进党的建设，推进我国社会主义制度自我完善和发展的强大理论武器。贯彻“三个代表”重要思想，关键在坚持与时俱进，核心在坚持党的先进性，本质在坚持执政为民，我们要牢牢把握这个根本要求，不断增强贯彻“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性。

全面加强党建工作，必须把中层干部队伍建设和基层领导班子建设摆在重要的位置。按照革命化、年轻化、知识化、专业化方针，培养和造就大批善于管理的优秀绿化专业人才，形成朝气蓬勃、奋发有为的高素质的中层干部队伍，要认真贯彻领导干部选拔任用工作条例，注重在深化改革发展的实践中考核和识别干部，切实把那些德才兼备、实绩突出和群众公认的人及时选拔到基层领导岗位上来。针对中层干部队伍的实际，要加大培养选拔优秀年轻干部的工作力度，努力帮助他们加强党性修养、理论学习和实践锻炼，全面提高自身素质。深化干部人事制度改革，扩大党员和群众对干部选拔任用的知情权、参与权、选择权和监督权，努力形成广纳群贤，人尽其才、能上能下、充满活力的用人机制，把优秀人才吸引到绿化事业中来。

全面加强党建工作，必须加强和改进党的作风建设，深入开展反腐败斗争，加强党内监督，从源头预防和治理腐败。推进党的作风建设，核心是保持党和人民群众的血肉联系，我们要深刻认识到我们党最大政治优势是密切联系群众，党执政后的最大危险是脱离群众。我们必须坚持党的群众路线，坚持全心全意为职工服务的宗旨，把广大职工的利益作为深入改革的出发点和归宿。按照胡锦涛总书记的要求，牢记党的七届二中全会提出的“两个务必”发扬艰苦奋斗精神，才能从根本上践行党的宗旨，才能为实现广大职工的根本利益不懈奋斗。

全面加强党建工作，必须从提高提高党员队伍的整体素质入手，主要注重抓好以下六个环节：第一、把党员先进性教育经常化。要使党员保持先进性，就是要求党员在我处实现强企富民工作目标的各项工作中，自觉地发挥先锋模范作用，教育党员立足本职工作，在各自岗位创先争优，成为群众的楷模。

第二、把党员模范作用具体化，各支部要针对不同层次，不同岗位党员的特点，向党员交任务，根据党员担负的本职工作，有针对性的定出工作目标，提出具体要求，使党员对自己应做的工作能心中有数，方向明确，表率作用具体落实到工作实处。

第三、各单位重大问题的决策，让党员先知、先议、先行。组织党员积极参政议政，参与民主决策和民主监督，让党员有荣誉感、责任感。

第四、把党员业绩考核制度化，这项工作要在年底前组织实施，开展好民主评议党支部和民主党员活动，以纯洁党员队伍，保持党的先进性。

第五、贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针。认真做好发展新党员工作，并严格履行入党程序，确保新党员质量。

第六、继续开展创先争优活动，培养树立爱岗敬业好党员为模范典型，在各项工作中成为群众的楷模。

全面加强党建工作，必须做好职工的思想政治工作，提高职工队伍素质。在思想政治工作方面，要结合我处实际，探索思想政治工作渗透到每个人、每个岗位，通过每个职工的工作积极性和主动性，坚持在党委的领导下，党政工青齐抓共管的原则，以专职政工人员为骨干，建立多层次的思想政治工作队伍，以建设“四有”职工队伍为目标，对职工进行职业道德教育，提高广大职工的素质，为了适应新时期的工作需要，一方面要坚持运用以往工作中有效方法和形式，另一方面要不断改进思想政治工作的路子的方法，坚持以疏导为主，以理服人，以情动人的方针，把组织教育与自我教育、言教与身教，教育与解决实际问题结合起来。随着我处事业单位企业管理工作的进一步深入，尤其是面对用人制度、分配制度的改革，竞争意识，风险意识较为突出的表现出来，有些职工避免不了有些想法和意见，我们两级党组织都要以深化改革工作为契机，耐心细致地做好职工的思想工作，解决好职工思想认识上存在的问题，化解矛盾，理顺情绪。我们要立足于把思想政治工作同各项工作融为一体，相互贯通，取得成效。

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